タレントアクイジションという採用方法。採用の違いは何か
タレントアクイジションはまだあまり聞きな […]
【労働組合調査】退職代行サービス利用者の約半数が「勤続1年以内」
労働組合の日本労働産業ユニオン（東京都渋 […]
面接は「見抜く」ではなく「引き出す」ことが出来るかどうか
採用において「面接」は一番大事なミッショ […]
ジョブホッパーはダメなのか、優秀な人材を見逃しているかもしれない
ジョブホッパーと言葉を聞いたことがなくて […]
帝国データバンク調査】51％の企業で正社員が「不足」
帝国データバンクは「人手不足に対する企業 […]
ピープルアナリティクスの活用方法
「ピープルアナリティクス（People […]
東京商工会議所が大手人材サービス企業6社と提携し、人材獲得を支援 ！
東京商工会議所（東京都千代田区）は4月8 […]
25年新卒採用、7割以上が「厳しくなる」と予想
マイナビ（東京都千代田区）が2月26日、 […]
採用支援サービスを「ココナラ」にオープン！
ココナラはいろんなジャンルの「仕事」や「 […]
採用フレームワーク【TMP設計】を活用して戦略的な採用を！
どの業界・職種も採用が厳しいという声ばか […]
